Combined Shape

het potentieel waarmaken dat anderen in je zien

In een tijd waarin techbedrijven moeite hebben om genoeg jonge mensen te vinden om hun gelederen te vullen, geloven wij dat het essentieel is om potentieel te herkennen en veelbelovende jonge werknemers de middelen te geven die ze nodig hebben om zich te ontplooien. Een van onze collega’s voor gevorderde mechatronica die deze kansen heeft benut, is Jannick van den Brink, Team Lead CNC Frezen bij Mogema.

“Dit is het!”
Jannick kwam bij Mogema werken toen hij net 14 jaar oud was. Op dat moment moest hij een opleiding kiezen, maar hij wist alleen dat hij met zijn handen wilde werken. “Mijn vader had bij Mogema gewerkt, dus hij belde hen op en vroeg of ik daar stage kon lopen,” vertelt Jannick. “Ze zeiden tegen hem: ‘Stuur hem morgen maar naar binnen.'” Het plan was dat Jannick verschillende afdelingen zou uitproberen, maar tijdens zijn eerste week bezocht hij de CNC-freesafdeling en ging naar huis en zei tegen zijn vader: “Dit is het!”

Veertien jaar later is Jannick er nog steeds, hoewel er in de tussentijd veel is gebeurd. Hij deed klusjes bij Mogema tijdens zijn middelbare schooltijd en toen betaalde het bedrijf hem om een opleiding CNC-frezen te volgen. Tijdens zijn studie draaide hij twee ploegen per week en op zijn 21e was hij klaar met school en ging hij fulltime aan de slag als CNC-frezer op de kleine freesafdeling.

aangemoedigd om een stapje verder te gaan
In het begin rende Jannick rond en leerde hij de ene machine na de andere. Op een dag vertelde zijn manager hem dat hij graag ploegleider wilde worden. “Ik vroeg hem: ‘Waarom ik?” zegt Jannick. “Ik had geen ambitie om leider te worden. Maar hij vertelde me dat ik dat al deed en dat ik me dat alleen niet realiseerde. Ik vroeg een paar van de meer ervaren jongens in het team wat ze ervan vonden, en tot mijn verbazing moedigden ze me aan om het ook te doen.”

Na drie jaar ploegleider te zijn geweest, kreeg Jannick de kans om productiecoördinator te worden. Dit betekende dat hij minder tijd met machines en meer tijd met mensen moest doorbrengen, waardoor hij een hele reeks nieuwe vaardigheden moest leren. Na een reorganisatie kreeg hij de kans om zijn huidige rol aan te nemen als teamleider voor het aluminiumgedeelte van het CNC-freesteam Рhet team waar hij altijd al bij wilde horen Рmet meer dan 30 mensen die aan hem rapporteren.

vooruit geduwd, op een goede manier
“Ik had nooit verwacht dat ik zou doen wat ik nu doe”, zegt Jannick. “In het begin was ik heel verlegen. Als je me op mijn 16e had gevraagd wat ik over 10 jaar zou zijn, had ik ‘machineoperator’ gezegd. En kijk me nu eens! Mogema bleef me op een goede manier pushen. Ze geven alle training die je denkt nodig te hebben. Als ze het in je zien, dan zorgen ze ervoor dat het eruit komt.”

Een van Jannicks grootste ontdekkingen is zijn liefde voor het werken met mensen. “We groeien als kool en dat is soms een uitdaging, maar de mensen met wie ik werk maken elke dag leuk,” zegt hij. “We zijn allemaal heel verschillend van elkaar, maar we communiceren en kunnen het elkaar vertellen als iets niet goed is. En we doen het allemaal samen, dat vind ik het belangrijkste.”

De toekomst met beide handen aanpakken
De spannende wendingen zijn nog lang niet voorbij voor Jannick. “We staan op het punt om onze nieuwe fabriek in Dronten te openen en ik zal er nauw bij betrokken zijn om ervoor te zorgen dat alles zo wordt opgezet dat we goed werk kunnen leveren en Mogema kunnen helpen zijn doelen te bereiken,” zegt hij. “Ik wil mezelf ook verbeteren als leider en ervoor zorgen dat iedereen in mijn team weet dat ik er voor ze ben. De afgelopen 10 jaar zaten vol verrassingen, dus ik weet niet wat de toekomst zal brengen, maar wat ze me ook voorstellen, ik zal het met beide handen aanpakken.”

Click here for our other stories

Jannick van den Brink Mogema

extra informatie

gerelateerd

contact

Interested in advanced mechatronics!

We are here to help. Get advice on how we can develop solutions to your challenges or learn more about our range of propositions.

contact ons

Wij zijn er om u te helpen. Laat u adviseren over hoe wij oplossingen voor uw problemen kunnen ontwikkelen of kom meer te weten over onze reeks voorstellen.